Ters Piramit. Rafa Kamera

Şu anda iş piramidi bozulur musun? De baz değer ne ölçüde? Piramit çok orta düzeyde mısınız?

Içinde 1983 Fransa Cumhurbaşkanı Mitterrand'ın Çinli Amerikalı mimar Ming Pei Leoh Louvre Sarayı esplanade remodeling proje için anlaştılar. Bu klasik onsekizinci yüzyılda saraya ultramodern mimari tasarım bir hava verirken girişi ziyaretçi sel rasyonalize aranan . Nihayet 1989 çalışma açılışını. Yeraltı lobi İçinde ünlü bulunduğu ters piramit.

Dan Brown "best seller" için simgesel bir figür olarak bu senaryoyu seçti The Da Vinci Code (2003). Bana önceki yıllarda ve 90'ların sonlarında geliştirilen bir fenomen bir görüntü olarak aktaralım toplum ve İspanyol iş kültürü dönüşümü oldu. Ben iş piramit gerçekleşiyor değişikliği bakın.

Arda üç "bom" 90'larda İspanyol iş dönüştürdü:

A)İlk "patlama" olduğunu o Telekomünikasyon o, Cep Paralel, kitlesel pazar sular altında. Sadece mevcut operatörü, Telefónica,liberalizaba eğer 1998 pazar ve yeni yerli ve yabancı şirketler girdi.

Yukarıda, içinde 1994 Ayrıca Airtel girişi ile mobil üzerinde bir tekel vardı. Telekom sektöründe yeni oyuncuların piyasa değerleri aşırı hızda ilerliyor.

Biz en kısa sürede maksimum pazar payı yakalamak zorunda, ve ağ dağıtım ve insan kaynaklarına büyük miktarda yatırım yapmaya zorladı. Çabucak boy maaşlar altında yeni mezunlar ya da çok az deneyimi olan profesyoneller onlarca tarafından yakalandı + teşvikler + High-end araç + Diğer sosyal yardımlar. Yatırım Madness. Önemi yok – Üstler söyleniyor – FAVÖK popularicemos (İspanyol GAIIDA Faiz Öncesi Kâr =, Vergilendirme,Amortisman ve İtfa Giderleri), ücretleri yukarıda zikredilen mali oran şirketin işletme performansını ölçer. Bu şekilde oldu “makyaj” oluşturulan kaçınarak borçlanma rapor faydaları.

Her zaman olduğu gibi, Birçok büyük şirketler tarafından yaratılan bu yeni pazar, iş ek dolaylı iştiraki şirketlerin üretir, ve tüm bu "patlama" olduğunu. Bankalar gibi operatörlerin sermayesinin önemli bir kısmını sahibi olarak kabarcık sunulduğu. Amansızca pazar ortalarına doyurulmuştur 2000, balonu patladı ve Eres geldi ve hemen sonra (İstihdam Fazlalığı).

Bu şirketler bu dünya sadece bir kaç yıl süreceği görmedim mi ki: üç, beş, ...?

B)90'ların sonlarında ikinci "patlama" olduğunu o "şirketleri. sahip " ve "TIC" (Bilgi Teknolojileri ve İletişim). Rağmen bilinen fenomen yeni ekonomi ABD'de daha çok ilgili, İspanya'da etkisi de iş piramit etkileyecektir. Menkul devrim yaratacak. Hiçbir şey gerçekten "olan" ne "değer" olduğunu, ve finansal mühendislik zirveye kazanır. Bu birleşme ve satın almaların yüksekliği ("M&Bir " İngilizce) ve yükselişi Küreselleşme. Bu,, Ayrıca patlamasının noktada tasarruflarını artırmak isteyen orta sınıf için borsa yatırım demokratikleşme başında. Ayrıca kabarcık "Şirketler. Birlikte" sona erdi ve bu parti de koştu. İspanya Terra durumda hatırlayın.

Onlar da olmayan diğer hisse senetleri etkilenen ediliyor?

C)Üçüncü "patlama" olduğunu gayrimenkul. İspanya devasa etkisini vurgulamak gereksiz. Kabarcıklar arasındaki en kabarcık.

Ben bir arkadaşım mason var, evde var reformu gerektiğinde oydu. Ben yıl hatırlıyorum 2005 ve çökme muazzam boyutlara sahip olacağını fark, ama yine "fırsat" merkezinde sahne aldı ve kendi pasta vazgeçmek için bir iş vardı.

Ancak, belki de şirket ve tüm paydaşların balonu sonunda patladı ki habersiz?

Refah "ivme" hayır hiç bitmeyecek sanki tüm bu yıllarda şirketlerin hareket etmiştir. Güçlü bir başlangıç büyümesi sarmal doyurarak tipik piramit yapıların benzer biter. Piramit eğlenceli bir oyun matematik, serisi sonsuz nüfus dayalı, bu işin mükemmel söz konusu nüfusun bitmediği süre. Onyedinci yüzyılda Hollandalı lale durumunda itibaren, Birçok ekonomik piramit dolandırıcılığı. Genişleme dolduysa, öncüleri paranın üstüne birkaç naif üssü birçok devralacak. Ve şaşkın durumda tarih boyunca tekrarlanan nasıl dikkat. Şu anda ve herhangi bir işyerinde, Herhangi bir piramit olmasını önlemek için "sürdürülebilirlik" kavramını geliştirir, Söylediğim gibi, Bir dolandırıcılık olarak ve çünkü bir "patlama" pazarın hem tarihsel tekrarlayın.

Ama yeterli eldeki iş için ekonomik piramit ve piramit arka.

¿Bunu durdurması halinde nasıl "ivme" kontrol ve şirket almak için pazarlar İşletme Yönetimi "boom" olarak hareket etmelidir sürdürülebilir?

Muhtemelen patlama yıl iş piramidin belli bir evrimi katkıda bulunmuştur, Hangi yüksekliği önemli ölçüde artmıştır. Yani, Yeni orta yönetim kademelerinde oluşturduk, ve bazı durumlarda da yeni yatay yönde oluşturduk, kanallı, vb, matris yapıları ile.

Ve her iki yönde de büyüdükten sonra, yükseklik ve genişlik, kurumsal piramit ortalarında bitmiş ve bileşenlerinin değeri üzerinde ters bir piramit haline başlatır.

Sonlarında başlayan ekonomik kriz 2007 piramit olur yağ iş "göbek" yol açtığını artık "iyi günler" sırasında vardı değer sağlar.

Mavi yakalı işçilerin piramidinin tabanında aksine fabrikaları tehcir adı olmuştur ne ile minimuma indirilir ve hatta elimine edilir, katip tehlikede ve ofisler arkadaşlarının ve yeni mezunlar geçici istihdam büroları aracılığıyla veya sonunda işe (Geçici İstihdam) çok düşük maaşlar ile. Ve böylece yıl boyunca kalır, onların bilgi ve şirkete değer ve nelerin gerekli olduğunu yukarıda olmasına rağmen.

Özet olarak, piramit tabanının pozisyonların değerini üst değerine göre artmaktadır hangi bir fenomen tanık edilebilir. Ancak maaş aralığı bu trendi takip etmek gibi görünüyor ama tersi değil, Her bir dizinin uçlarında ayrılır kez.